• Главная
  • Наши рубрики
    • ЖМП
    • Проблемная зона
    • Инновации
    • Наши люди
    • Страницы истории
    • На производстве
    • Интервью
  • Фотографии
  • О нас
  • Реклама
  • Архив газеты
  • Контакты

Невыполнимых задач не бывает!

2022-08-11, 12:13
Юлия МИСЮРА
 
 
Вы когда-нибудь задумывались о том, как выполнить задачу, которая кажется фантастически трудной и даже невыполнимой? Какие ресурсы нужно задействовать и какие методы применить для её решения? А участники тимбилдинга, который проводится в рамках отборочного этапа инновационного проекта «Топ 10 лучших проектных менеджеров АО «КМ», не только задумались, но и успешно справились с этим нелегким делом.
Напомним, что тимбилдинг - это особая система тренингов на командообразование, которая рушит сложившиеся стереотипы, способствует переосмыслению и позволяет взглянуть на привычные вещи под новым углом.
 
 
В субботу, 6 августа, прошел второй отборочный тимбилдинг, в котором приняли участие сотрудники управления, энергоуправления, обогатительного комплекса, складского хозяйства, службы автоматизации, ТОО «МехЛитКом» и ТОО «Жасыл ел».
Все началось с разминки, в ходе которой уже определились первые лидеры. А задания, которые подготовила команда профессионального бизнес-тренера, психолога Алексея Куликова, выявили и раскрыли потенциал остальных участников. Здесь же был заложен и фундамент для дальнейшего обучения в рамках проекта. Ведь тимбилдинг позволяет оценить потребности каждого в овладении теми или иными компетенциями, которые и лягут в основу плана индивидуального развития.
 
 
Конечно, не всё участникам давалось легко. Но, как гласит пословица, – «один в поле не воин». Только применив эту стратегию и наладив работу команды, участники проекта смогли справиться с поставленными задачами - перенести шар на веревках, не касаясь его, преодолеть паутину, собрать «жемчужины», пройти по канату и многое другое.
В результате все цели этого тренингового мероприятия были достигнуты.
 
 
Дальше дело за отборочной комиссией проекта, которая проведет анализ деятельности каждого подразделения. После этого будет произведен отбор сборной 30-ки, лучших менеджеров, а в последующем и 10 проектных менеджеров.
Ну, а подробности всех этих событий вы сможете прочитать на страницах нашей газеты и в социальных сетях.

Главные новости

Ярмарка вакансий остаётся популярной среди населения
Ярмарка вакансий остаётся популярной среди…

3 февраля в районном Дворце культуры состоялась ярмарка вакансий, в рамках которой…

Вейп – модное безобидное развлечение?
Вейп – модное безобидное развлечение?


Вряд ли кто-то из взрослых серьезно задумывался, насколько широко распространено 

Зимний мини - футбол открыт!
Зимний мини - футбол открыт!


Бейбит СЕЙЛХАНОВ
28 января на стадионе "Горняк" стартовало первенство…

Есть повод задуматься, предприниматель!
Есть повод задуматься, предприниматель!

Маргарита БИРТАЕВА

 


Сейчас, думаю, каждый…

Асыл ағалар
Асыл ағалар


2023 жылғы 26 қаңтарда «Ұлттық рухани жаңғыру» жобасын жүзеге асыру және…

Смотрите так же

Система корпоративного обучения в действии
Система корпоративного обучения в действии 2023-02-01, 05:38
Расширяя горизонты возможностей
Расширяя горизонты возможностей 2022-10-05, 12:18
Минимизация простоев налицо
Минимизация простоев налицо 2022-08-18, 06:22
Эмоции били через край!
Эмоции били через край! 2022-08-15, 10:06
Невыполнимых задач не бывает!
Невыполнимых задач не бывает! 2022-08-11, 12:13
Большой принтер - для больших задач!
Большой принтер - для больших задач! 2022-07-15, 04:35

Более 10 лет наша газета радует читателей самыми свежими и интересными новостями.

Информация

  • Проблемная зона
  • О нас
  • Реклама
  • Архив газеты

Контакты

  • +7 7143 52-25-99
  • editor@km.kz

АО «Костанайские минералы», 2012 – . Все права защищены. Использование материалов допускается только с письменного разрешения АО «Костанайские минералы»